À travers son programme de formation des jeunes en compétences numériques, l’Agence de Développement
de l’Économie Numérique (ADEN) renforce son engagement en faveur de l’employabilité des jeunes et du développement des compétences numériques en République du Congo.
Pour cette première phase à Brazzaville, 250 apprenants sont mobilisés sur deux sites de formation, Milane Parker Center (MPC) et Institut Bantu de Technologie (IBanT), avec pour objectif global de former 5 000 jeunes aux métiers du numérique.
Le programme propose cinq parcours stratégiques : les fondements de l’informatique et du numérique, le développement d’applications, le marketing digital, les réseaux, la cybersécurité, le Cloud et l’intelligence artificielle.
Autant de domaines porteurs qui offrent de nouvelles perspectives d’insertion professionnelle et d’entrepreneuriat.
Entièrement gratuites, ces formations sont destinées aux jeunes âgés de 18 à 35 ans, titulaires au minimum du baccalauréat.
À travers cette initiative, l’ADEN entend faire du capital humain un levier majeur de la transformation numérique, en préparant une nouvelle génération de talents capables de répondre aux besoins du marché et de contribuer à la compétitivité numérique du pays.
Former la jeunesse, c’est investir dans les compétences et construire l’avenir numérique de la République du Congo.
